cho thuê web, cho thue website
 
  Thiết kế website

  Cho thuê Website  Cho thuê Website

  Thiết kế Website trả góp  Thiết kế Website trả góp

  Thiết kế web doanh nghiệp  Thiết kế web doanh nghiệp

  Thiết kế web cho tổ chức  Thiết kế web cho tổ chức

  Thiết kế web du lịch  Thiết kế web du lịch

  Các gói website khác  Các gói website khác

  Thiết kế web theo yêu cầu  Thiết kế web theo yêu cầu

  Phần mềm quản lý

  Quản lý quan hệ Khách hàng  Quản lý quan hệ Khách hàng

  Quản lý nhân sự  Quản lý nhân sự

  Quản lý kho hàng  Quản lý kho hàng

  Quản lý công văn  Quản lý công văn

  Phần mềm tiếp công dân và quản lý đơn thư khiếu nại tố cáo   Phần mềm tiếp công dân và quản lý đơn thư khiếu nại tố cáo

  Dịch vụ hỗ trợ Khách hàng
  Chương trình khuyến mại
  Hỏi đáp trực tuyến
  Tin tức - sự kiện
  Thủ thuật ứng dụng
  Quảng bá website
  Khách hàng
Hỗ trợ trực tuyến

chat  0904.226006

chat  0904.258008


Sản phẩm - Dịch vụ

Thiết kế website doanh nghiệp tại Hà Nội Thiết kế website doanh nghiệp tại Hà Nội

Thiết kế website cửa hàng đồng hồ, kính mắt thời trang Thiết kế website cửa hàng đồng hồ, kính mắt thời trang

Thiết kế web công ty luật, website văn phòng luật sư Thiết kế web công ty luật, website văn phòng luật sư

Thiết kế website công ty xây dựng, thi công công trình giao thông Thiết kế website công ty xây dựng, thi công công trình giao thông

Phần mềm tiếp công dân và quản lý đơn thư khiếu nại tố cáo

Thiết kế website quảng cáo, rao vặt, mua bán

Thiết kế web siêu thị, kinh doanh nhiều mặt hàng

Thiết kế web ngành luật, văn phòng luật, luật sư

Thiết kế web du học

Thiết kế web Cơ quan hành chính nhà nước


Thống kê
  Lượt truy cập 10018763
  Ngày hôm nay: 2533




 
Phần mềm quản lý Quản lý nhân sự Bookmark and Share   

Hệ thống phần mềm quản lý nhân sự

Trong những năm qua, sự phát triển không ngừng của ngành công nghệ thông tin đã đánh dấu một bước phát triển tột bậc cho khoa học quản lý, việc áp dụng tin học vào quản lý trong mọi cơ quan, mọi doanh nghiệp, mọi ngành nghề đã trở nên không thể thiếu trong thời đại hiện nay.

Nhằm đáp ứng như cầu quản lý lượng cán bộ của những đơn vị có số lượng cán bộ lớn, đa dạng và trên nhiều địa điểm khác nhau, Công ty giải pháp phần mềm NT đã đưa ra giải pháp quản lý nhân sự, cán bộ trên hệ thông phần mềm nhằm giảm thiểu các vấn đề phức tạp trong quá trình quản lý của Khách hàng.

            Những lợi nhuận của Khách hàng đạt được cũng không nhỏ khi sử dụng hệ thống phần mềm vào quản lý vì tiết kiệm được rất nhiều chi phí cho hoạt động sản xuất kinh doanh như: giảm chi phí nhân công, giảm chi phí văn phòng phẩm, giảm thời gian tìm kiếm các loại văn bản giấy tờ liên quan đến vấn đề nhân sự…

II.    Các chứng năng cơ bản của hệ thống.

Ø       Quản lý toàn diện hệ thống.

Ø       Quản lý quá trình tuyển dụng.

Ø       Quản lý sơ yếu lý lịch, hồ sơ cán bộ.

Ø       Quản lý các thông tin quan hệ gia đình, nhân thân.

Ø       Quản ngạch lương và phụ cấp.

Ø       Quản lý khen thưởng và kỷ luật.

Ø       Quản lý quá trình đào tạo và bồi dưỡng.

Ø       Quản lý quá trình công tác.

Ø       Quản lý quá trình nghiên cứu khoa học.

Ø       Quản lý quá trình tham gia lực lượng vũ trang.

Ø       Quản lý quá trình đi nước ngoài.

Ø       Đánh giá và nhận xét cán bộ hàng năm.

Ø       Quản lý quá trình thuyên chuyển cán bộ.

Ø       Quản lý thông tin bổ nhiệm chức vụ.

Ø       Quản lý thông tin miễn nhiệm chức vụ.

Ø       Quản lý đơn thư khiếu nại cán bộ với cán bộ công chức(nếu có).

Ø       Quản lý kê khai tài sản của cán bộ công chức(nếu có).

Ø       Quản lý tìm kiếm thông tin.

Ø       Các loại báo cáo thống kê.

Ø       Các loại cảnh báo của hệ thống.

Ø       Các chức năng khác.

            Người quản trị hệ thống có khả năng quản lý toàn bộ hệ thống theo luồng dữ liệu khép kín được các chuyên gia phân tích thiết kế của NT thiết kế. Cấu trúc dữ liệu logic, dễ thao tác, dễ thực hiện điều khiển.

Hệ thống tự động sao lưu dữ liệu hoặc hỗ trợ sao lưu dữ liệu theo ý muốn của người quản trị, đảm bảo độ an toàn cao cho dữ liệu, tránh bị mất dữ liệu khi dữ liệu trên Server bị hỏng hoặc dữ liệu bị mất.

Việc phân quyền sử dụng hệ thống cũng được người quản trị quản lý một các đơn giản nhưng hiệu quả, đảm bảo sự an toàn dữ liệu của hệ thống và của từng cá nhân, khẳng định quyền cũng như trách nhiệm sử dụng hệ thống của từng cá nhân sử dụng hệ thống

 

tuyển dụng,  sơ yếu lý lịch,  hồ sơ cán bộ,  ngạch lương,  khen thưởng,  kỷ luật
Về đầu trang

  Tin khác cùng chuyên mục

Phần mềm tiếp công dân và quản lý đơn thư khiếu nại tố cáo  (11978)

Quản lý tiếp công dân: Các chức năng cho phép người dùng thực hiện việc theo dõi tình hình tiếp công dân cho việc thụ lý đơn thư khiếu nại, tố cáo. Bên cạnh đó, cho phép người dùng thông báo về lịch tiếp công dân, về các văn bản trả lời giải quyết đơn thư khiếu nại tố cáo của các cơ quan chức năng.

Chức năng quản lý công văn, văn bản  (7495)

Chức năng quản lý toàn diện. Người quản trị hệ thống có khả năng quản lý toàn bộ hệ thống theo luồng dữ liệu khép kín được các chuyên gia phân tích thiết kế của NT thiết kế. Cấu trúc dữ liệu logic, dễ thao tác, dễ thực hiện điều khiển.

Hệ thống phần mềm quản lý công văn, văn bản  (8818)

Tin học hóa nghiệp vụ quản lý là yêu cầu thiết thực và cần thiết trong giai đoạn bùng nổ về công nghệ thông tin như hiện nay.

Các chức năng khác  (6113)

Ngoài các chức năng đã được xây dựng, các chuyên gia phân tích thiết kế của NT sẽ căn cứ vào yêu cầu cụ thể của mỗi Khách hàng để đưa ra giải pháp phù hợp nhất phục vụ nghiệp vụ quản lý khác nhau.

Phân hệ báo cáo, thống kê  (8700)

Căn cứ vào các hoá đơn xuất nhập, các báo cáo xuất - nhập luôn cho biết số lượng hàng hoá được xuất - nhập trong từng thời kỳ, giai đoạn từ ngày đến ngày, liệt kê theo yêu cầu của người sử dụng về chủng loại hàng hoá, số lượng hàng tồn...

Các chức năng chính của hệ thống  (12085)

Người quản trị hệ thống có khả năng quản lý toàn bộ hệ thống theo luồng dữ liệu khép kín được các chuyên gia phân tích thiết kế của NT thiết kế. Cấu trúc dữ liệu logic, dễ thao tác, dễ thực hiện điều khiển.

Tổng quan về hệ thống  (7147)

Trong những năm qua, sự phát triển không ngừng của ngành công nghệ thông tin đã đánh dấu một bước phát triển tột bậc cho khoa học quản lý, việc áp dụng tin học vào quản lý trong mọi cơ quan, mọi doanh nghiệp, mọi ngành nghề đã trở nên không thể thiếu trong thời đại hiện nay.

Tra cứu, tìm kiếm thông tin  (6400)

+ Hệ thống được xây dựng chức năng khai thác thông tin thống nhất, với chức năng này người sử dụng có thể tìm bất kỳ thông tin gì liên quan đến cán bộ…

Quản lý thông tin công tác  (5429)

Theo dõi toàn bộ quá trình nghiên cứu khoa học của các cán bộ từ khi công tác đến thời điểm hiện tại

Quản lý hồ sơ, thông tin cá nhân  (8540)

Hệ thống quản lý tất cả các thông tin về sơ yếu lí lịch theo chuẩn sơ yếu lí lịch về cán bộ như: Họ và tên, địa chỉ, điện thoại, nguyên quán, nơi đăng ký hộ khẩu, trình độ học vấn, trình độ chuyên môn, ngoại ngữ, tin học

Hệ thống phần mềm quản lý nhân sự  (7283)

Trong những năm qua, sự phát triển không ngừng của ngành công nghệ thông tin đã đánh dấu một bước phát triển tột bậc cho khoa học quản lý, việc áp dụng tin học vào quản lý trong mọi cơ quan, mọi doanh nghiệp, mọi ngành nghề đã trở nên không thể thiếu trong thời đại hiện nay.

Quản lý giao dịch với Khách hàng. Quản lý giao dịch với Khách hàng.  (6072)

Ngay khi giao dịch với Khách hàng, nhân viên chăm sóc Khách hàng có được các thông tin trong giao dịch để cập nhật vào hệ thống, đó chính là các thông tin về Khách hàng cho các lần giao dịch sau.

Phân loại Khách hàng, Lập kế hoạch Marketing. Phân loại Khách hàng, Lập kế hoạch Marketing.  (9975)

Phân loại Khách hàng để có định hướng kinh doanh chính xác và hiệu quả, giảm thiểu việc chào hàng cho những Khách hàng thực sự không có nhu cầu mua sản phẩm.

Tìm kiếm, tra cứu thông tin. Tìm kiếm, tra cứu thông tin.  (10961)

Trong quá trình quản lý quan hệ với Khách hàng của mình, các đơn vị sẽ có số lượng Khách hàng ngày càng gia tăng, do đó việc tìm kiếm chính xác Khách hàng cần tìm để thực hiện các thao tác liên quan đến Khách hàng đó là cần thiết và không thể không được sử dụng trong hệ thống.

Phân tích và tiếp cận Khách hàng Phân tích và tiếp cận Khách hàng  (8246)

Tùy vào điều kiện cụ thể, các đơn vị có các tiếp cận khác nhau và cũng có hiệu quả khác nhau. Hệ thống hỗ trợ nhiều cách tiếp cận chào hàng với hàng loạt Khách hàng (hoặc 1 số theo 1 tiêu chí lọc nào đó). Nhân viên kinh doanh có thể sử dụng hệ thống để tiếp cận Khách hàng mới bằng 1 trong các cách sau:

Cập nhật thông tin Khách hàng mới. Cập nhật thông tin Khách hàng mới.  (9329)

Khi bắt đầu công việc bán hàng, việc tìm kiếm và lưu trữ thông tin Khách hàng là cần thiết. Hệ thống hỗ trợ người sử dụng cập nhật nhanh thông tin Khách hàng vào CSDL hệ thống, lưu trữ thông tin Khách hàng với nhiều thuộc tính, tạo thành một CSDL Khách hàng lớn.

Tổng quan về hệ thống Tổng quan về hệ thống  (6097)

Đối với mỗi doanh nghiệp hoạt động kinh doanh trong mỗi lĩnh vực khác nhau, việc quản lý được thông tin Khách hàng, nắm bắt được các yêu cầu, các giao dịch, thông tin bán hàng, và toàn bộ thông tin liên quan đến Khách hàng là điều cần thiết và không thể thiếu.


 

Chính sách Quy định
Quy Định Và Hình Thức Thanh Toán
Chính Sách Vận Chuyển, Giao Nhận
Chính Sách Bảo Hành
Chính Sách Đổi, Trả Hàng
Chính Sách Bảo Mật Thông Tin
Cho thuê website
Kho giao diện
Báo giá gói dịch vụ
Hình thức thanh toán
Phần mềm & Website
Thiết kế website
Phần mềm quản lý
Hỗ trợ Khách hàng
Liên hệ
Công ty TNHH Giải pháp phần mềm NT
Số 8, ngách 71/132, Khương Trung, Thanh Xuân, Hà Nội
Điện thoại: 04.8586.7599 - Hotline: 0904 226006
Email: ntssvn@gmail.com - sales@ntssvn.com

Đăng ký kinh doanh số: 0101852522 do Sở kế hoạch & Đầu tư Hà Nội cấp ngày 03/01/2006